为持续深入推进党纪国法教育走深走实，全面落实国家“九五”普法工作部署，进一步补齐常态化法治教育短板，丰富普法宣传形式，筑牢全员遵纪守法思想防线，日前，兴安煤矿党委创新法治宣传教育工作思路、优化教育模式，依托矿培训中心开设固定法治专题课堂，由培训中心专职教师负责授课教学，将法治教育全面融入新职工岗前培训、老职工定期复训工作中，推动矿井法治警示教育常态化、制度化、规范化开展。
为彻底改变以往阶段性、集中式宣讲的传统普法模式，实现法治教育常态长效、入脑入心，矿党委立足矿井职工队伍建设实际，找准普法工作切入点，把法治课堂固定设置在培训中心并常态化授课。课程聚焦职工日常工作生活中易发多发的酒驾醉驾、赌博吸毒、寻衅滋事、交通肇事等违法违纪突出问题，结合典型违法违纪案例、相关法律法规及企业纪律规定开展专题授课。通过以案释法、以案明纪、以案警示的方式，直观讲解各类违纪违法行为的法律后果、纪律处分，以及对个人、家庭、企业带来的负面影响，持续引导全体职工知敬畏、存戒惧、守底线。
同时，矿党委精准区分培训对象，实行分层分类教学，提升普法教育的针对性和实效性。针对新入职工人，将法治专题课堂列为岗前必修课程，把握入职关键节点，开展法治启蒙、纪律教育，帮助新职工快速掌握法律常识、熟知企业规章制度，树立正确的法治观念和职业底线意识，夯实从业法治基础。针对在岗老职工，将法治教育纳入常态化复训内容，定期开展法治知识巩固、典型案例警示复盘，破除麻痹侥幸心理，持续拧紧思想“法治螺丝”，进一步规范岗位行为、严明作风纪律。
固定化、课堂化的法治教育新模式，有效拓宽了普法宣传覆盖面，打破了传统宣讲在时间、场地上的限制，实现了法治教育全员常态化浸润，切实提升了全矿职工的法治素养和纪律意识。
下一步，兴安煤矿党委将持续深耕法治宣传教育工作，持续用好培训中心法治专题课堂阵地，不断丰富授课内容、创新教育形式、健全长效机制，持续推动党纪国法教育常态化、长效化开展，以扎实有效的法治建设成果，为矿井安全稳定、高质量发展保驾护航。