鹤岗矿业公司从严企业管理特别规定
       发布日期:2018年6月14日  
鹤岗矿业公司党委 鹤岗矿业公司
从严企业管理特别规定

    
    为匡正风气、从严管理,切实维护企业利益,经公司党委会、董事会、总经理办公会和职工代表民主管理委员会研究,特作如下规定:
    一、利用各种检查之机收受红包或以其他方式输送收取利益的,一经查实,无论情节轻重,无论任何人,双方直接责任者一律解除劳动关系;构成犯罪的,移交司法机关处理。
  二、私自倒卖或盗取企业各种产品、设备、材料、物资的,一经查实,无论情节轻重,无论任何人,直接责任者一律解除劳动关系;构成犯罪的,移交司法机关处理。
  三、在企业涉外各种经营活动中,输送利益给企业造成经济损失的,一经查实,无论情节轻重,无论任何人,直接责任者一律解除劳动关系;构成犯罪的,移交司法机关处理。
  四、本规定适用于公司所有员工(各级管理人员和普通员工)。公司所属各单位、机关各部门要严格按本规定执行,以往规定与本规定不符的,按本规定执行。
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